Por Rodolfo Martínez Editor de herramientas y trámites · Revisado el

Qué quieres calcular

Descansos obligatorios de la Ley Federal del Trabajo. Disponible de 2026-01-01 a 2027-12-31.

La fecha inicial no se cuenta; la fecha final sí, cuando es hábil.

Resultado estimado

1 día hábil

El resultado depende de la materia y la autoridad. Revisa acuerdos extraordinarios y la regla específica de tu trámite. Consulta la fuente oficial.

¿Qué es la Calculadora de Días Hábiles?

Esta herramienta ofrece calendarios separados para plazos laborales, de la Administración Pública Federal y del SAT. El resultado es una estimación: la autoridad competente puede publicar suspensiones extraordinarias o aplicar una regla de cómputo distinta.

¿Para qué sirve?

Esta calculadora es útil para múltiples situaciones:

  • Estimar plazos laborales o administrativos dentro del calendario disponible
  • Determinar fechas de entrega de proyectos laborales
  • Calcular tiempos de respuesta administrativa
  • Planificar proyectos considerando solo días laborables
  • Verificar plazos de contratos y acuerdos comerciales
  • Calcular períodos de vacaciones o permisos laborales

Características principales

  • Excluye fines de semana: No cuenta sábados ni domingos automáticamente
  • Separa calendarios: Laboral (LFT), Administración Pública Federal y SAT 2026
  • Convención visible: Excluye la fecha inicial e incluye la final cuando es hábil
  • Resultado claro: Muestra el total o la fecha estimada según el calendario elegido
  • Gratuito: Sin costos ni límites de uso
  • Instantáneo: Resultados inmediatos al seleccionar las fechas

¿Cómo funciona?

  1. Selecciona la fecha inicial en el primer calendario
  2. Selecciona la fecha final en el segundo calendario
  3. Elige el calendario que corresponda a tu trámite
  4. La calculadora excluye fines de semana y los días inhábiles del calendario seleccionado
  5. Obtén el resultado de días hábiles según el calendario elegido

Preguntas frecuentes

¿Qué días festivos se consideran en México?
El calendario laboral usa los descansos obligatorios del artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo, incluida la jornada electoral federal del 6 de junio de 2027 y la transmisión del Poder Ejecutivo el 1 de octubre cuando corresponde. Los calendarios federal y SAT tienen reglas distintas.
¿Se cuentan sábados y domingos como días hábiles?
No. Los tres calendarios disponibles excluyen sábados y domingos. También excluyen sus días inhábiles propios.
¿Cómo se cuentan los plazos legales en días hábiles?
Esta herramienta excluye la fecha inicial e incluye la final si es hábil. Esa convención no reemplaza la norma aplicable: confirma cuándo surte efectos una notificación y qué autoridad lleva el expediente.
¿Por qué es importante usar días hábiles para contratos?
Muchos contratos, especialmente gubernamentales y legales, especifican plazos en días hábiles. Usar días calendario podría causar malentendidos o incumplimientos. Los días hábiles aseguran que solo se cuenten días laborales efectivos.
¿La calculadora incluye días de asueto opcionales?
Solo incluye las suspensiones publicadas dentro de la cobertura indicada. No incluye asuetos internos ni suspensiones extraordinarias posteriores a la fecha de verificación.
¿Qué pasa si mi empresa tiene días festivos adicionales?
Elige el calendario laboral y ajusta el resultado conforme al contrato, convenio o política interna aplicable.

¿Te fue útil esta calculadora?

Todos los resultados son orientativos. Verifica siempre los resultados antes de usarlos.